工伤期间周末工资照发。依据《工伤保险条例》，工伤期间享受原工资待遇，周末不影响。未及时发放可能导致劳动者权益受损，引发纠纷。
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工伤周末发工资。操作如下：1.首先确认工伤认定，确保自己权益；2.与单位财务部门沟通，明确工资发放时间；3.如遇拖欠，收集证据，先尝试协商；4.协商不成，向劳动部门投诉或提起劳动仲裁。
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工伤期间工资应正常发放，处理方式是先与单位沟通，要求按时支付。若沟通无果，可申请劳动仲裁或诉讼。选择方式需根据具体情况和证据充分性决定。