卫生没打扫干净被罚50元不合法。依据《行政处罚法》，罚款是行政处罚，只能由法定国家机关行使，公司无权罚款。若公司强制罚款，可能损害员工权益，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司罚款不合法。应对方式：1.若未造成损失，可拒绝罚款，与公司沟通；2.若公司坚持，可寻求劳动仲裁委员会帮助；3.若造成损失，公司可协商赔偿，协商不成可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能对员工进行罚款。常见处理方式是协商或提起诉讼要求赔偿。若损失轻微，建议协商；若协商无果或损失较大，可考虑提起诉讼。
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