首先，辞职了老板不给工资，你可以通过法律途径维权。**根据《劳动法》等相关法律法规，拖欠工资属于违法行为，你有权要求老板支付应有的报酬。**长期拖欠工资可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾，影响社会稳定**。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职了老板不给工资，常见的法律处理方式有：**与用人单位协商、投诉劳动行政部门、申请调解、申请劳动仲裁、提起诉讼。**面对拖欠工资的情况，首先尝试与老板沟通解决，若协商无果则依次采取后续法律手段维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫首先，辞职了老板不给工资，你可以通过法律维权。**依据《劳动法》，老板拖欠工资违法，劳动者有权索要。**长期被拖欠工资，不仅影响个人生活，还可能造成家庭经济压力增大，社会矛盾加剧等严重后果。
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