老板扣工资可申请劳动仲裁或起诉。依据《劳动合同法》，老板未及时足额支付工资，劳动行政部门可责令限期支付，逾期需加付赔偿金。不及时处理，可能影响你的合法权益及获得赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理老板扣工资问题，常见方式有：1. 向劳动行政部门举报；2. 申请劳动仲裁；3. 不满仲裁结果可起诉。建议先尝试和解，无果后依次采取上述措施，以确保权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职被扣工资，处理方式如下：1. 尝试与老板沟通解决；2. 沟通无果，向劳动行政部门举报，要求介入处理；3. 若仍无改善，申请劳动仲裁，仲裁不满则提起诉讼。