老板不发工资可投诉劳动监察部门。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得无故拖欠。长期拖欠可能导致生活困难及权益受损。
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处理老板不发工资，常见方式有投诉劳动监察、协商或仲裁。建议先尝试与老板协商，无果后再投诉或申请仲裁，以维护自身权益。
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老板不发工资可这样处理：1.与老板协商，明确工资发放时间；2.若协商无果，向劳动监察部门投诉，提交相关证据；3.仍不解决，可申请劳动仲裁，通过法律途径维权。